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Bauer, Jobst-Hubertus

Arbeitsrechtliche Aufhebungsverträge

Arbeits-, gesellschafts-, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Hinweise zur einvernehmlichen Beendigung von Dienst- und Arbeitsverhältnissen
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  • 8050991
  • 9783406652424
  • Beck, München
  • 9. Auflage 2014
  • 17.12.2013
  • 747 Seiten
  • gebunden
Aufhebungs- und Abwicklungsverträge sind als schnelles und zweckmäßiges Mittel des... mehr

Produktinformationen "Arbeitsrechtliche Aufhebungsverträge"

Autor / Hrsg.: Bauer, Jobst-Hubertus
Produkttyp: Handbuch
Aufhebungs- und Abwicklungsverträge sind als schnelles und zweckmäßiges Mittel des Interessenausgleichs zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer nach wie vor die Alternative zur risikoreichen Kündigung.

Dieses Handbuch gibt rechtliche und taktische Ratschläge zu allen Problemen der einvernehmlichen Beendigung von Dienst- und Arbeitsverhältnissen. Zahlreiche Beispiele und Muster tragen zur Verständlichkeit des Werkes bei.

Zur Neuauflage
Die 9. Auflage berücksichtigt bzw. vertrieft die seit Erscheinen der Vorauflage eingetretenen aktuellen Entwicklungen durch Gesetzgebung und Rechtsprechung, u. a.:ul>

  • zum Schwerpunkt: „Spielregeln“ für die Beendigung der Dienstverhältnisse von Vorstandsmitgliedern und Geschäftführern sowie
  • umfassend zum Arbeitslosengeld
  • zu den steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Folgen, die bei der Aufhebung von Dienst- und Arbeitsverhältnissen zu bedenken sind
  • zu den Maßstäben, welche Abfingen an Organmitglieder gezahlt werden können
  • zum Rahmen der Beendigung von Arbeitsverhältnissen
  • freiwillige Abfindungsprogramme bei Umstrukturierungen
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