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Ascheid, Reiner / Preis, Ulrich / Schmidt, Ingrid
aaKündigungsrecht
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Art.-Nr.: 8039185/198

  • Produktgruppe: Kommentar
  • Verlag: Beck, München
  • Auflage: 4. Auflage 2012
  • Erscheinungsdatum: 09.02.2012

Details

ISBN9783406628115
Umfang2723 Seiten
Einbandartgebunden
Der Großkommentar bietet dem Praktiker umfassende Informationen zum gesamten Recht der Beendigung von Arbeitsverhältnissen. Alle einschlägigen Normen werden ausführlich kommentiert: vom BGB über das KSchG bis zum Sonderkündigungsschutzrecht.

Abgedeckt sind damit die Bereiche:

  • Ordentliche und außerordentliche Kündigung von Arbeitsverträgen
  • Anfechtung von Arbeitsverträgen
  • Aufhebungsverträge
  • Befristung
  • Kündigungsschutz in der Insolvenz
  • Sozialrechtliche Folgen
  • Steuerrechtliche Aspekte
  • Europäisches Arbeitsrecht

Inhalt:

Erläutert eingehend die Grundlagen, z.B.:

  • Grundbegriffe des Kündigungsrechts
  • Grundprinzipien des Kündigungsschutzrechts Kommentiert alle relevanten Vorschriften aus:
  • Kündigungsschutzgesetz mit allen Änderungen des Gesetzes zu Reformen am Arbeitsmarkt
  • Gesetz über befristete Arbeitsverträge mit Ärzten in der Weiterbildung
  • Arbeitsgerichtsgesetz
  • Arbeitsplatzschutzgesetz
  • Arbeitsschutzgesetz
  • Arbeitssicherheitsgesetz
  • Aufhebungsvertrag
  • Bergmannsversorgungsscheingesetze Niedersachsen, NRW, Saarland
  • Berufsbildungsgesetz
  • Bundesdatenschutzgesetz
  • Neu: Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz
  • Betriebsverfassungsgesetz
  • BGB
  • Bundes-Immissionsschutzgesetz
  • Bundespersonalvertretungsgesetz
  • Grundgesetz
  • Heimarbeitsgesetz
  • Gesetz über befristete Arbeitsverträge mit wissenschaftlichem Personal an Forschungseinrichtungen
  • Insolvenzordnung
  • Kirchenrecht
  • Mitbestimmungsgesetz
  • Mutterschutzgesetz
  • Neu: Pflegezeitgesetz
  • SGB VII - Gesetzliche Unfallversicherung
  • SGB IX - Rehabilitation und Teilhabe behinderter Menschen
  • Sprecherausschussgesetz
  • Sonderregelung 2 y BAT
  • Teilzeit- und Befristungsgesetz
  • Neu: §§ 30-34 TVöD
  • Umwandlungsgesetz
  • NATO-Zusatzabkommen Art. 56
  • Wissenschaftszeitvertragsgesetz

Behandelt die sozial- und steuerrechtlichen Folgen der Beendigung von Arbeitsverhältnissen.

Die Neuauflage nimmt sich der entstandenen Fragen zu Bagatellkündigungen, wie im Fall Emmely oder zu Problemen im Umgang mit Massenentlassungen (Junk-Entscheidung) an. Weiterhin geht der Kommentar auf die Zulässigkeit von Altersgruppen bei Sozialauswahl, die Kündigung von Schwerbehinderten, den Kündigungsschutz bei Datenschutz- und Compliance-Beauftragten, die Arbeitszeitrichtlinie 2003/88/EG und die Folgen der Entscheidung des BVerfG zu Art. 101 GG ein.

Darüber hinaus sind Ausführungen zu den Änderungen im Teilzeit- und Befristungsrecht sowie der kündigungsrechtlichen Bedeutung des betrieblichen Eingliederungsmanagements und den Besonderheiten der Änderungskündigung, der außerordentlichen Kündigung zu Fragen der Abmahnung enthalten.

Auch die EuGH Rechtsprechung nimmt nachhaltig Einfluss auf Gesetzgeber und Gerichte in Deutschland, siehe hierzu die EuGH Entscheidung zur Wirksamkeit von Altersgrenzen (Rosenbladt) oder bei Berechnungen von Kündigungsfristen (Kücükdeveci). Neben neu einzuarbeitender Literatur wurde die umfangreiche höchstrichterliche Rechtsprechung mit Auswirkungen auf kündigungsrechtliche Belange im Arbeitsrecht berücksichtigt.

Ein ausführliches und aktualisiertes Stichwortverzeichnis erleichtert dem Benutzer den Zugang.

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