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Biedermann, Andreas / Möller, Thomas

Das Arbeitsverhältnis im Baugewerbe

Praxis- und anwendungsorientierte Erläuterungen
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  • 8067656
  • 9783871992193
  • Elsner Verlag, Dieburg
  • 1. Auflage 2016
  • 12.08.2016
  • 420 Seiten
  • kartoniert
Begründung des Arbeitsverhältnisses Abschluss des Arbeitsvertrages (Form, Einstellungsbogen... mehr

Produktinformationen "Das Arbeitsverhältnis im Baugewerbe"

Autor / Hrsg.:
  • Biedermann, Andreas
  • Möller, Thomas
Produkttyp: Handbuch

Begründung des Arbeitsverhältnisses
Abschluss des Arbeitsvertrages (Form, Einstellungsbogen gemäß § 2 BRTV, Gestaltung von Arbeitsverträgen nach der Schuldrechtsreform / AGB-Kontrolle), Anwendung der Bautarifverträge (Tarifbindung, Prüfungsschritte 1 bis 4), Abschluss- / Beschäftigungsverbote, Verbot der Benachteiligung von Arbeitnehmern / Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz, Arbeitszeit im Baugewerbe (Arbeitszeitflexibilisierung bei gewerblichen Arbeitnehmern, Arbeitszeit für Angestellte / Poliere, Beginn und Ende der täglichen Arbeitszeit, Arbeitszeitgesetz), Rechte und Pflichten aus dem Arbeitsvertrag / Arbeitgeberpflichten (Vergütungspflicht: Lohn- / Gehaltsanspruch des Arbeitnehmers, Mindestlohn, Leistungslohn, 13. Monatseinkommen, Entgeltfortzahlung bei Arbeitsunfähigkeit wegen Krankheit und Kuren, Auswärtsbeschäftigung, Urlaub, Freistellungsansprüche, Fürsorgepflicht / Schutzmaßnahmen, Ausschlussfristen, Zeugnisanspruch, Sozialkassenverfahren, Ansprüche aus „betrieblicher Übung“), Rechte und Pflichten aus dem Arbeitsvertrag / Arbeitnehmerpflichten (Hauptpflicht: Arbeitsleistung, Treuepflicht), Gestaltungsmöglichkeiten bei Begründung des Arbeitsverhältnisses (unbefristetes Arbeitsverhältnis, befristetes Arbeitsverhältnis), besondere Arbeitsverhältnisse (Berufsausbildungsverhältnis, Nebentätigkeit, Teilzeitarbeitsverhältnis, Altersteilzeit), bauspezifische Personaleinsatzformen und damit verbundene Risiken (Arbeitsgemeinschaft, Arbeitnehmerüberlassung, Arbeitnehmer-Entsendegesetz, Hauptunternehmerhaftung für Sozialversicherungsbeiträge), Saison-Kurzarbeitergeld (Rechtsgrundlagen, Voraussetzungen, Inhalt der Ansprüche, Verfahren, Auskunfts- und Mitwirkungsplichten, Sozialversicherungsrecht und Urlaubskassenverfahren, Steuerrecht), Kurzarbeit außerhalb der Schlechtwetterzeit (Begriff der Kurzarbeit, Anspruchsvoraussetzungen für den Bezug von Kurzarbeitergeld, Einführung im Unternehmen, Höhe des Kurzarbeitergeldes, Dauer der Gewährung von Kurzarbeitergeld, Erstattung des Sozialaufwands)

Beendigung des Arbeitsverhältnisses
Kündigung (Wirksamkeitserfordernis, Schriftformerfordernis, Vollmacht zur Kündigung, Zugang der Kündigung), Kündigungsarten (ordentliche Kündigung, außerordentliche Kündigung, Änderungskündigung), Kündigungsfristen (Tarifliche / gesetzliche Regelung, Beschäftigungszeiten vor Vollendung des 25. Lebensjahres, Berufsausbildungszeiten, tabellarische Übersicht über die Kündigungsfristen, Probezeit, Kündigungsfristberechnung), Betriebsratsanhörung, Anwendbarkeit des Kündigungsschutzgesetzes / Kleinbetriebeklausel, Kündigungsgründe (betriebsbedingte Gründe, verhaltensbedingte Gründe, personenbedingte Gründe), betriebliches Eingliederungsmanagement / Präventionsverfahren, Kündigungsschutzklage, besonderer Kündigungsschutz (Auszubildende, Schwerbehinderte, Schwangerschaft / Elternzeit, Betriebsrat, Wehrpflichtige / Zivildienstleistende / Freiwilligendienst, Abfallbeauftragter / Immissionsschutzbeauftragter), Massenentlassung, Aufhebungsvertrag (Form, Abfindung, Ausgleichsquittung, Erreichen der Altersgrenze / Beendigung des Arbeitsverhältnisses), Pflicht zur Arbeitslosmeldung, Freistellung während des Laufs der Kündigungsfrist

Sozialrechtliche Folgen der Beendigung des Arbeitsverhältnisses
Voraussetzungen des Bezugs von Arbeitslosengeld (Dauer des Arbeitslosengeldanspruches, Höhe des Arbeitslosengeldes, Ruhen des Arbeitslosengeldanspruches, Ruhen wegen Sperrzeit / Entlassungsentschädigung oder Verkürzung der Kündigungsfrist, Hinweis des Arbeitgebers auf frühzeitige Meldung bei der Agentur für Arbeit), Überblick über die gesetzlichen Altersrenten (Rentenarten, Altersrenten, Renten wegen verminderter Erwerbsfähigkeit)

SOKA-BAU (Service und Vorsorge für die Bauwirtschaft)
Urlaubsverfahren und Sicherung der Ansprüche bei unterjähriger Beschäftigung, Förderung der Berufsbildung, Arbeitgeber finanzierte Altersversorgung / Tarifrente Bau, Bau Rente Zukunft Plus und Basis Plus, Absicherung der Werguthaben, Prüfung und Einhaltung der Mindetlöhne

Tarifliche Zusatzrente

Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft (Berechnungen / Übersichten)
Entwicklung der Beiträge und Vorschüsse, Beitrags- und nachweispflichtiges Arbeitsentgelt der BG BAU

Mitführungs- und Vorlageplicht von Personaldokumenten / Sofortmeldepflicht

Beschäftigung ausländischer Arbeitnehmer in Deutschland (im Rahmen von Werkvertragsarbeitnehmer-Kontingenten)

Auslandseinsatz deutscher Bauarbeitnehmer

Vertragsmuster / Formulare
Arbeitsvertrag (gewerbliche Arbeitnehmer), Einstellungsbogen (gewerbliche Arbeitnehmer), Anstellungsvertrag (Angestellte), Kalendermäßig befristeter Arbeitsvertrag (gewerbliche Arbeitnehmer), Kalendermäßig befristeter Anstellungsvertrag (Angestellte und Poliere), Verlängerungsabrede (zum befristeten Arbeitsvertrag), Altersteilzeitarbeitsvertrag (mit Erklärung), Anhörung des Betriebsrates (vor Kündigung), ordentliche (fristgemäße) Kündigung des Arbeitsverhältnisses, außerordentliche (fristlose) Kündigung des Arbeitsverhältnisses, Aufhebungsvertrag, Aufhebungsvertrag mit Abfindungsvereinbarung, Vereinbarung über einen Klageverzicht, Ausgleichsquittung und Klageverzicht, Abmahnung, Abtretungsvereinbarung, Betriebs- / Einzelvereinbarung über die betriebliche Arbeitszeitverteilung (Arbeitszeitflexibilisierung), Einzelvertragliche Vereinbarung über die Verwendung von Arbeitszeitguthaben, Betriebs- / Einzelvereinbarung über die Einführung von Saison-Kurzarbeit, Betriebsvereinbarung über die Höhe des 13. Monatseinkommens, Einzelvereinbarung zum 13. Monatseinkommen (gewerbliche Arbeitnehmer / Angestellte / Auszubildende), Vereinbarung zur Entgeltumwandlung, Bürgschaft zur Absicherung des Haftungsrisikos aus § 28 e Abs. 3 a SGB IV, Aufzeichnungspflichten des Arbeitgebers nach § 19 Abs. 1 AEntG (individuelle Erfassung), Ermächtigung zur Einholung von Auskünften, Vollmacht zur Einholung von Auskünften bei SOKA-BAU (ULAK) nebst Anlage (In- / Ausländerverfahren), SOKA-Vollmacht (PQ-Stelle), SOKA-Vollmacht (Auftraggeber), Betriebsvereinbarung über die Nutzung elektronischer Kommunikationssysteme am Arbeitsplatz, Dienstwagenüberlassungsvertrag, Darlehensvertrag

Baubetriebe-Verordnung (Auszug)

Ansprechpartner
Verbände und Gewerkschaften, Sozialkassen der Bauwirtschaft, Bundesagentur für Arbeit (und Regionaldirektionen), Berufsgenossenschaften, Betriebsärzte im arbeitsmedizinischen Dienst (AMD) der Berufsgenossenschaft, Zollverwaltung
Sachregister (Stichwortverzeichnis)

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