DER SPEZIALIST FÜR RECHTSANWÄLTE, NOTARE, STEUERBERATER, WIRTSCHAFTSPRÜFER

24 STUNDEN-LIEFERUNG

BÜCHER VERSANDKOSTENFREI

TELEFON: 0201 8612-123

Dieser Artikel ist leider nicht mehr verfügbar
Dörner, Klemens / Luczak, Stefan / Wildschütz, Martin u. a.
aaHandbuch des Fachanwalts Arbeitsrecht - Mängelexemplar (vom Umtausch ausgeschlossen)
aaHandbuch des Fachanwalts Arbeitsrecht - Mängelexemplar (vom Umtausch ausgeschlossen)
Kostenfreier Versand

99,00 €

pro Stück
inkl. MwSt.

Art.-Nr.: 8054459/198

  • Produktgruppe: Schnäppchen
  • Verlag: Luchterhand, Köln
  • Auflage: 11. Auflage 2013
  • Erscheinungsdatum: 29.10.2013
  • Zustand: beschädigt

Details

Normalpreis 179,00 EUR. Sie sparen 80,00 EUR!



Umfang3564 Seiten
Einbandartgebunden, mit jBook
Zustandbeschädigt
PreisinfosSchnäppchenpreis

Bei diesem Angebot handelt es sich um leicht beschädigte Exemplare (optische Mängel). Es gilt daher nur, solange der Vorrat reicht.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Ihnen auf diesen Titel kein Rückgaberecht gewähren können.

Diese Systematische Darstellung des gesamten Arbeitsrechts steht auch in der 11. Auflage wieder für eine umfassende, praxisgerechte Aufbereitung sowie für sorgfältige Auswertung auch instanzgerichtlicher Rechtsprechung. Zusätzlich erhält der Leser rechtspolitische Hintergrundinformationen, sollte dies für das Verständnis einer Norm einmal unverzichtbar sein. Damit bietet das Werk die richtige Mischung aus Praxistauglichkeit und Tiefe.

Die Autoren haben in der Neuauflage die neuesten Entwicklungen in Gesetzgebung, Rechtsprechung und Literatur aufgegriffen.

Diverse Problemstellungen werden durch Übersichten, Checklisten, Formulierungsvorschläge und besonders hervorgehobene Fallbeispiele zusätzlich veranschaulicht.

Das Werk im Volltext einschließlich der zitierten Entscheidungen des BAG und der Landesarbeitsgerichte steht Ihnen online ohne Aufpreis als jBook zur Verfügung. Durch die elektronische Aufbereitung erleichtern und optimieren wir Ihre Recherche.

Neu berücksichtigt und erläutert in der 11. Auflage u.a.:

  • Entwicklungen beim Arbeitnehmerdatenschutz;
  • Anwendung des AGG für Organmitglieder;
  • Urlaubsrecht im finalen Stadium – eine nationale Tarifnorm nach dem Umweg über Europa als inhaltliche Konkretisierung nationalen Gesetzesrechts;
  • Rechtsfolgen dauerhafter Arbeitnehmerüberlassung;
  • Equal-pay und Mindestlohn im Arbeitnehmer-Überlassungsrecht;

Emmily und die Folgen:

  • Heimlichkeit der Tatbegehung als Kriterium
  • Verbleib der Abmahnung in der Personalakte trotz Zeitablauf;
  • Verdachtskündigung und strafrechtliche Ermittlungen;
  • Änderungskündigung und Verhältnismäßigkeit: eine Neuorientierung mit praktischen Folgeproblemen;
  • Zulässigkeit von Altersgrenzen – mit steigender Tendenz; Kettenbefristungen im Lichte des europäischen Arbeitsrechts
  • Missbrauchskontrolle;
  • Petitessen aus dem Zeugnisrecht;
  • Berücksichtigung von Leiharbeitnehmern bei den Schwellenwerten des BetrVG (§§ 9, 111 BetrVG) und des KSchG (§ 23 KSchG).

Zuletzt angesehene Artikel