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NZA - Neue Zeitschrift Arbeitsrecht - Probeabonnement

Zweiwochenschrift für die betriebliche Praxis
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Kostenloses Probeabonnement (für 3 Monate 6 Hefte, inkl. Online-Modul NZADirekt für 1 Nutzer), Jahresbezugspreis 2022 für das Vollabonnement 339,00 EUR, (Vorzugspreis für NJW- oder NZS-Bezieher 309,00 EUR), zzgl. Versandkosten des Verlages


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3 Monate kostenlos + die NZA Bundle Sonderausgabe „Corona 2021“ und NZA 18/2021... mehr

Jetzt kostenlos testen und Geschenk sichern: Probeabonnement für 3 Monate (6 Hefte) + Bundle Sonderausgabe „Corona 2021“ und NZA 18/2021 „Befristungsrecht in der BAG-Rechtsprechung"

Produktinformationen "NZA - Neue Zeitschrift Arbeitsrecht - Probeabonnement"

Ausstattung: Onlinezugang
Bezugsbedingungen:
  • Falls Ihnen die Zeitschrift zusagt, so brauchen Sie nichts weiter zu veranlassen. Im Anschluss an das Probeabonnement erhalten Sie die Zeitschrift im regulären Abonnement.
  • 6 Hefte + Sonderdruck kostenlos
  • Bis zu 3 verschiedene kostenlose Probeabonnements je Kunde und Jahr sind möglich
  • Wenn Sie die Zeitschrift nach dem Probeabonnement nicht weiter beziehen möchten, genügt unter Beachtung der Kündigungsfrist eine kurze schriftliche Mitteilung an die im Impressum genannte Anschrift.
  • bei nicht fristgerechter Kündigung erhalten Sie die Zeitschrift im regulären Abonnement
  • Das Probeabonnement beginnt mit dem Erscheinen des nächsten Heftes
Erscheinungsweise: zweimal monatlich
Kündigungsfristen: 2 Wochen vor Erhalt des letzten Probeheftes
Preisinformation: Kostenloses Probeabonnement (für 3 Monate 6 Hefte, inkl. Online-Modul NZADirekt für 1 Nutzer), Jahresbezugspreis 2022 für das Vollabonnement 339,00 EUR, (Vorzugspreis für NJW- oder NZS-Bezieher 309,00 EUR), zzgl. Versandkosten des Verlages
Produkttyp: Zeitschrift

3 Monate kostenlos + die NZA Bundle Sonderausgabe „Corona 2021“ und NZA 18/2021 „Befristungsrecht in der BAG-Rechtsprechung".

Ihr Aktualitätsgarant im Arbeitsrecht – alle 14 Tage neu

Ihre Vorteile auf einen Blick

  • alle 14 Tage die aktuellen Original-Entscheidungen des BAG
  • mit Orientierungssätzen der Richterinnen und Richter des BAG und Hinweisen auf die bisherige Rechtsprechung
  • weitere relevante Entscheidungen von BVerfG, EuGH und den Instanzgerichten
  • digitaler Zugriff auf die Zeitschrift mit Archiv dank NZADirekt

Alle Facetten des Arbeitsrechts
Die NZA informiert Sie durch ihre übersichtlichen Rubriken zuverlässig über die aktuellen Entwicklungen aus dem gesamten Arbeitsrecht, vom Arbeits- und Tarifvertragsrecht über das Betriebsverfassungsrecht bis zum Verfahrensrecht:

  • NZA Editorial – mit den Statements führender Köpfe zu aktuellen Themen
  • NZA aktuell – das Wichtigste aus der europäischen und nationalen Rechtsprechung, Ausblicke auf anstehende BAG-Entscheidungen, Berichte über neue Gesetzesentwürfe, Personalnachrichten u.v.m.
  • Aufsätze und Berichte – setzen Sie bei allen wichtigen Themen gründlich und schnell ins Bild
  • Kommentare – Experten betrachten pointiert aktuelle Entscheidungen und Gesetzesvorhaben
  • Blick ins Sozialrecht – die mit dem Blick ins Steuerrecht regelmäßig abwechselnde Berichterstattung
  • Rechtsprechung – alle im Arbeitsrecht relevanten Entscheidungen praxisgerecht ausgewählt und bearbeitet
  • NZADirekt – das Online-Modul mit den Inhalten der NZA (mit Archiv), die darin zitierte Rechtsprechung im Volltext (BeckRS) sowie zentrale arbeitsrechtliche Vorschriften.

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  • Bis zu 5 Stunden Ihrer jährlichen Fortbildungsverpflichtung können Fachanwälte im Wege des Selbststudiums absolvieren (§ 15 IV FAO).
  • Das Selbststudium erledigen Sie mit 4 speziellen NZA-Beiträgen pro Jahr. Für jeden Beitrag werden Ihnen 1,5 Stunden gutgeschrieben.
  • Die nötige Lernerfolgskontrolle erfolgt online. Für Ihre erfolgreiche Teilnahme erhalten Sie ein Zertifikat.
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