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Roedenbeck Schäfer, Maja

Recruiting to go für Fortgeschrittene

Sofort einsetzbare Profitipps zur strategischen Personalgewinnung in Gesundheits- und Sozialberufen
Produktinformationen "Recruiting to go für Fortgeschrittene"

Der innovative Nachfolger von „Recruiting to go für Sozial- und Pflegeeinrichtungen“!

Strategie statt Kampagne: Warum Recruiting ganzheitlich gedacht werden muss

Bewerberbedürfnisse verstehen, niederschwellige Bewerbungsmöglichkeiten bieten, ein Karriereportal aufbauen, kreative und ansprechende Stellenanzeigen formulieren, eine Social-Media-Strategie entwickeln, persönliche Kommunikationskanäle mit Bewerbern schaffen, Mitarbeiterbindung stärken:

  • nur eine ganzheitliche, professionelle Recruitingstrategie mit vielen aufeinander aufbauenden und sich ergänzenden Maßnahmen hilft, um in Zeiten des Fachkräftemangels überhaupt noch Mitarbeitende zu gewinnen und zu halten.

Der kompakte Praxisratgeber Recruiting to go für Fortgeschrittene unterstützt beim schnellen Aufbau eines solchen nachhaltigen Recruiting-Prozesses:

  • Vorstellung neuer Ideen und aktueller Methoden ohne von zu viel Theorie erschlagen zu werden.
  • Beispiele, Musterformulierungen, Abbildungen und Interviews mit Praktikern zeigen, wie es geht.
  • Konkrete Tipps zum Soforteinsatz bringen unmittelbare Erfolgserlebnisse.


Details zur Produktsicherheit

Verantwortliche Person für die EU:

Walhalla und Praetoria Verlag GmbH & Co. KG
Wöhrdstr. 12 -17
93059 Regensburg
Deutschland
walhalla@walhalla.de

Autoren: Roedenbeck Schäfer, Maja
Produkttyp: Leitfaden/Ratgeber

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