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Blanke,Thomas / Kunz,Olaf

Europäische Betriebsräte-Gesetz

Arbeitnehmermitbestimmung in Europa
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Dieser Artikel erscheint ca. 28. November 2017

  • 8056517
  • 9783832974060
  • Nomos, Baden-Baden
  • 3. Auflage 2017
  • 28.11.2017
  • 600 Seiten
  • gebunden
Die umfassende Änderung des EBRG durch das 2. EBRG-ÄndG setzt die EBR-Richtlinie 2009/38/EG um.... mehr

Produktinformationen "Europäische Betriebsräte-Gesetz"

Autor / Hrsg.:
  • Blanke,Thomas
  • Kunz,Olaf
Produkttyp: Kommentar

Die umfassende Änderung des EBRG durch das 2. EBRG-ÄndG setzt die EBR-Richtlinie 2009/38/EG um. Verbesserte Regelungen für die Beteiligung von Europäischen Betriebsräten, ihre Zusammenarbeit mit nationalen Arbeitnehmervertretungen und die Neuverhandlung von Vereinbarungen stehen für die einschneidenden Änderungen.

Die 3. Auflage des EBRG-Kommentars geht auf sämtliche, vielfach ergänzte und neu strukturierte Regelungen ein und informiert auf dem neusten Stand über:

  • Inhalt, Umfang und Zeitpunkt von Information und Konsultation durch die zentrale Leitung und der damit verbundenen Ebenenabstimmung
  • den Auskunftsanspruch der EBR-Akteure gegenüber der zentralen Leitung zur Errichtung eines Gremiums sowie dieBerichtspflicht der EBR gegenüber allen nationalen Interessenvertretungen oder den Arbeitnehmern unmittelbar
  • die Zusammensetzungsregeln des besonderen Verhandlungsgremiums und des EBR
  • Soll-Vorschriften für Inhalte von EBR-Vereinbarungen
  • die Möglichkeit und Voraussetzung einer Neuverhandlungvon Vereinbarungen bei wesentlichen Strukturänderungen
  • Fortbildung, Sachverständigenheranziehung undKostentragung
  • Umfang und Grenzen der Fortgeltung bestehender Vereinbarungen sowie
  • Sanktionen und Unterlassungsanspruch als unionsrechtswidrige Umsetzungsdefizite.

Die Neuauflage berücksichtigt die umfangreiche Entwicklung der Rechtsprechung auf europäischer wie nationaler Ebene, etwa Entscheidungen des EuGH zu Rechtsakten der EU und von Spruchkörpern der Mitgliedsstaaten, insbesondere in Fällen von Verstößen gegen Unterrichtungs- und Anhörungspflichten.

Besonders praxisnah: Die Mitbestimmung der Arbeitnehmer bei einer grenzüberschreitenden Verschmelzung wird, zusätzlich zur Kommentierung der Arbeitnehmerbeteiligung in der Europäischen Aktiengesellschaft nach dem SEBG und derSE-Richtlinie, erläutert.

Konkrete Hinweise zur Ausgestaltung der Arbeitnehmerbeteiligung in Unternehmen, ein Musterbrief an die Unternehmensleitung sowie eine Muster-EBR-Vereinbarung unterstreichen die Beratungsnähe.

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